Coaching/sparring til ledere, mellemledere i små og mellemstore virksomheder.
Coaching/sparring er et frirum og et åndehul der giver nye perspektiver og andre resultater.
- I et fortroligt og uforpligtende rum får du mulighed for at lufte ideer og planer.
- Uden forhistorie, overbevisninger og bånd, kan jeg bringe utraditionelle tankemønstre og ideer på banen.
- Jeg giver dig coaching/sparring med en anden baggrund end kolleger og bestyrelsen.
- Der kan være mange forskellige årsager til at søge coaching, men oftest er der et ønske om, at noget skal være anderledes og bedre.
Du har måske brug for at:
- Reflektere over din rolle og identitet som leder.
- Blive bedre til at håndtere konflikter.
- Skabe bedre balance mellem arbejde og privatliv.
- Fremme arbejdsglæde og overskud for dig og dine ansatte.
- Forbedre kommunikationen i din virksomheden.
Et coaching/sparringsforløb kan strække sig over en kortere eller længere periode afhængigt af behovet.
For at opnå det bedste udbytte anbefaler jeg minimum 5 samtaler a 1-1,5 times varighed.
Jeg tilbyder klippekort, der kan bruges af alle i virksomheden.
